ZIPS,
11.03.2007
Poslodavac odlučuje o odsustvovanju sa rada u skladu sa pravilnikom o radu
Autori: DŽANA KADRIBEGOVIĆPITANJE: Radnica kojoj je u 2000-toj godini odobreno neplaceno odsustvo na neodredeno vrijeme zbog odlaska sa mužem koji je preuzeo dužnost veleposlanika podnijela je zahtjev za vracanje na posao u avgustu 2006. godine. Kako postupiti u konkretnom slucaju, s obzirom na to da nismo u mogucnosti primati nove radnike i da neplaceno odsustvo prema Kolektivnom ugovoru ne može trajati duže od jedne godine? pita pretplatnik iz Jajca. ODGOVOR: Prema clanu 47. Zakona o radu (“Sl. novine FBiH”, br. 43/99, .....
Članak dostupan pretplatnicima. Molimo Vas da se prijavite prvo.
Arhivi štampe
Pretražite digitalizirane verzije pisane kulturne baštine – bh. novina.
Pretražite arhiv najznačajnijih novinskih publikacija iz Bosne i Hercegovine i regije
Kako se Pretplatiti?
Da biste imali pristup tekstovima pohranjenim u INFOBIRO digitalni arhiv, potrebno je da se registrujete i da izvršite pretplatu za odabrani pretplatnički paket. Registraciju možete izvršiti ovdje.