PITANJE: Po sistematizaciji imamo upražnjeno radno mjesto sa SSS. Da li postoji zakonska mogucnost da primimo zaposlenika na to radno mjesto ugovorom o radu na odredeno vrijeme, bez prethodnog raspisivanja oglasa? pita JU Centar za socijalni rad iz Cazina. ODGOVOR: Zakonom o radu (“Sl. novine FBiH”, br. 43/99, 32/00 i 21/03) propisano je da se ugovor o radu zakljucuje na neodredeno i na odredeno vrijeme. Navedenim zakonom nije utvrdena obaveza da se radni odnos zasniva na osnovu javno objavljeno .....